Bonus Pay ile Hisse Senedi Bölünmesi Arasındaki Fark

Temel Fark - Bonus Paylaşımı ve Stok Ayrımı
 

Bonus pay ve hisse bölünmesi, şirketlerin işlem gören hisse sayısını artırmak için ortak olarak uyguladığı iki kurumsal eylemdir (hissedarları etkileyen bir olay). Bonus payı ile hisse bölünmesi arasındaki temel fark mevcut hissedarlara bedelsiz olarak bedelsiz olarak bedelsiz hisse takas edilirken, hisse bölünmesine uygun fiyatı artırmak için şirketin hisselerini birden fazla hisse olarak bölmek denir.

İÇİNDEKİLER
1. Genel Bakış ve Temel Fark
2. Bonus Paylaşımı nedir
3. Stok Bölme Nedir
4. Yan Yana Karşılaştırma - Bonus Paylaşımı ile Stok Ayırma
5. Özet

Bonus Paylar nedir?

Bonus Hisse Senetleri 'senaryo paylaşımları've bir bonus sorunu ile dağıtılır. Bu hisseler, mevcut pay sahiplerine, pay sahiplerinin oranına göre ücretsiz olarak verilmektedir..

Örneğin. Elde tutulan her 4 hisse için, yatırımcılar 1 Bonus hissesi almaya hak kazanacaklar

İkramiye payları temettü ödemelerine alternatif olarak ihraç edilir. Örneğin, şirket bir mali yılda net zarar yaparsa, temettü ödeyecek fon kalmayacaktır. Bu hissedarlar arasında memnuniyetsizliğe yol açabilir; böylece temettü ödeyememe durumunu telafi etmek için bedelsiz hisseler sunulabilir. Hissedarlar gelir paylarını karşılamak için bedelsiz hisse satabilirler.

Bonus Payların Avantaj ve Dezavantajları

Avantajları

• Kısa vadeli nakit açıkları olan şirketler hissedarlara nakit temettü vermek yerine bedelsiz hisse ihraç edebilirler.
• İhraç edilen hisse senetlerinin çıkarılması, şirketin çıkarılmış sermayesini artırarak şirketin büyüklüğü algısını geliştirir.

Dezavantajları

• Gelir elde etmek için ikramiye hisselerini satmak şirketteki yüzde hissesini azaltacağından hissedarlar için nakit temettülere anlamlı bir alternatif değildir..
• Şirket hisseleri, şirkete nakit olarak bakılmaksızın çıkarılmış sermayesini artırdığından, hissedarlar tarafından beğenilmeyebilecek, gelecekte hisse başına temettü tutarında düşüşe neden olabilir..
• Bonus sorunu şirket için nakit üretmiyor.

Stok Bölünmesi Nedir?

Hisse Senedi Bölünmesi, şirketin mevcut hisse senetlerini çoklu hisse senetlerine böldüğü bir uygulamadır. Sonuç olarak, ödenmemiş hisse sayısı artmaktadır; ancak Split'in parasal bir değeri olmadığı için toplam hisse değerinde bir değişiklik olmayacaktır..

Örneğin. Şirketin şu anda toplam piyasa değeri 3 milyar dolarsa (100 dolar ile işlem yapan 30 milyon hisse) ve şirket 1 bazında 3'e dayalı bir Hisse Senedi Bölmesi uygulamaya karar verir. Bölünme sonrasında hisse sayısı 60 milyona çıkacak. Bu, hisse fiyatının hisse başına 50 $ 'a düşmesine neden olur. Ancak toplamda 3 milyar dolarlık piyasa değerinde bir değişiklik yok

Ana stok bölünmesinin avantajı hisselerin daha fazla likiditesini kolaylaştırma yeteneğidir. Hisse senedinin bölünmesinin ardından hisse fiyatlarının düşmesi nedeniyle hisse senetleri yatırımcılara daha uygun maliyetlidir. Normalde şirketler hisse fiyatı yükselişte hisse senetlerini bölerler. Ancak, aşırı agresif bir bölünme, hisse fiyatının gelecekte çok fazla düşmesi durumunda risklere yol açabilir. Hisse senedi bölünmesi kararı yönetim kurulu veya hissedarların oyu ile alınabilir; bu nedenle, bu zaman alıcı ve maliyetli bir egzersiz olabilir.

Stok ayrımının tersi 'Ters Stok Bölme'kalan hisse senetlerinin birleştirilmesi ile mevcut hisselerin birleştirilmesi.

Bonus Share ve Stock Split arasındaki fark nedir?

Bonus Hisse Senetleri ve Hisse Senedi Bölünmesi
Bonus Hisse Senetleri mevcut hissedarlara bedelsiz olarak (ücretsiz) sunulmaktadır.	Hisse Senedi Bölünmesi, şirketin hisse senetlerini satın alınabilirliği artıran birden çok hisse olarak bölmek olarak adlandırılır.
Hissedarlar
Bonus Paylar sadece mevcut hissedarlar tarafından kullanılabilir.	Hem mevcut hissedarlar hem de potansiyel yatırımcılar hisse bölünmesinden yararlanabilir.
Nakit Girişi
Bonus Paylar nakit makbuz ile sonuçlanmaz.	Nakit makbuzda Hisse Ayırma sonucu.

Özet - Bonus Hisse Senetleri ve Hisse Senedi Bölünmesi

Hem bedelsiz hisseler hem de hisse bölünmesi hisse başına fiyatta bir düşüşe ve toplam hisse senetlerinin sayısında artışa neden olur. Bonus pay ve hisse bölünmesi arasındaki temel fark nakit bedelinin alınıp alınmamasına bağlıdır. Hisse senedi fiyatlarında meydana gelecek düşüşün gelecekte olumsuz bir etkisi olabileceğinden, bu iki seçenek sık kullanılmamalıdır..

Referans:
1. ”Bonus Hisse Sorunu.” Bonus Paylar Muhasebesi Sorunu. N.p., n.d. Ağ. 02 Mart 2017.
2. ”Senaryo, Bonus ve Büyük Harf Kullanımı Sorunları.” Senaryo, Bonus ve Büyük Harf Kullanımı - TIMETOTRADE. N.p., n.d. Ağ. 02 Mart 2017.
3. ”'Hisse Ayrımı'nın Tanımı” Ekonomik Zamanlar. N.p., n.d. Ağ. 02 Mart 2017.
4.Picardo, CFA Elvis. "Ters Stok Bölme." İnvestopedia. N.p., 27 Kasım 2013. Web. 02 Mart 2017.

Görünüm inceliği:
1. Pixabay üzerinden “1730089” (Kamusal Alan)