Tanımlanmış Fayda ve Birikim Fonu Arasındaki Fark
Share
Temel Fark - Tanımlanmış Fayda - Birikim Fonu
Gelecekte bir amaç için kullanma beklentisiyle bir fona periyodik katkılarda bulunmak bireyler ve firmalar arasında yaygındır. Yapısı ve faydalanıcıları farklı olsa da, hem tanımlanmış fayda hem de birikmiş fon aynı amaca hizmet eder. Tanımlanan fayda fonu ile birikim fonu arasındaki temel fark, Tanımlanmış bir sosyal yardım fonu, bir işverenin, garantili çalışanın emekliliği ile ilgili toplu ödeme oysa bir birikmiş fonlar, dernekler, hayır kurumları ve kulüpler gibi kâr amacı gütmeyen kuruluşların sermaye fonuna verilen isimdir.
İÇİNDEKİLER
1. Genel Bakış ve Temel Fark
2. Tanımlanan Fayda Nedir?
3. Birikim Fonu nedir
4. Yan Yana Karşılaştırma - Tanımlanmış Fayda ve Birikimli Fon Birikim Fonu
5. Özet
Tanımlanmış Fayda Fonu Nedir??
Tanımlanmış bir fayda fonu, bir işverenin, çalışanın emeklilik süresinde, çalışanın tazminat geçmişine, yaşına, hizmet yıl sayısına ve diğer çeşitli faktörlere göre önceden belirlenmiş garantili bir toplu ödemeye katkıda bulunduğu bir emeklilik planıdır. Emeklilik sırasında, emeklilik fonlarını toplu ödeme veya takdir yetkisi üzerine aylık ödeme olarak alma hakkına sahiptir..
Tanımlanmış emeklilik maaşı tutarı aşağıdaki gibi hesaplanır.
Emeklilik geliri = Emekli hizmeti / Tahakkuk oranı * emekli maaşları
Emeklilik hizmeti = Çalışanın emeklilik planının bir parçası olduğu yıl sayısı
Tahakkuk oranı = Çalışanın emeklilik olarak alacağı her yıl için kazanç oranı (bu genellikle 1/60 veya 1/80 olarak adlandırılır)
Emeklilik kazançları = Emeklilik maaşı / kariyer boyunca ortalama maaş
Örneğin. 15 yıldır emeklilik planının bir parçası olan bir çalışan, yılda 65.000 dolar maaşla emekli oluyor. Planın tahakkuk oranı 1 / 60'tır. Böylece,
Emeklilik geliri = 15/60 * 65.000 dolar
= 16.250 dolar
Emeklilik planlarında çeşitlilik bulunabilir ve özellikle kamu sektöründe çalışan katkıları yaygındır. Tanımlanmış faydalar, çalışan tarafından herhangi bir katkı yapılmazsa ve işveren, çalışanın maaşından katkı payı alamazsa, tamamen vergiye tabidir. Bu durumda, fonlar gelir vergisi olarak ödenecek toplam tutara dahil edilecektir. Ayrıca, çalışanın 55 yaşından önce emekli olması halinde, emekli aylığı ceza olarak% 10 vergiye tabi tutulabilir. Bununla birlikte, bazı durumlarda da hastalık ve sakatlık için bazı istisnalar vardır.
Birikim Fonu Nedir?
Birikmiş fon /birikim fonu toplumlar, hayır kurumları ve kulüpler gibi kâr amacı gütmeyen kuruluşların sermaye fonuna verilen addır. Kâr amacı gütmeyen kuruluşlarda kullanılan muhasebe terminolojisi kar amaçlı kuruluşlardan farklıdır. Gelir harcamaları aştığında (bu durum, fazlalık kâr amacı gütmeyen kuruluşlarda), fonlar birikmiş fonda tutulur. Kayıp durumunda (bu durum, açık kâr amacı gütmeyen kuruluşlarda), fonlar birikmiş fondan çekilebilir.
Birikmiş fonun değerine, toplam yükümlülükler toplam aktifler düşülerek ulaşılabilir. Birikmiş fondaki para, binalar ve ofis mobilyaları gibi sabit varlıkları satın almak için kullanılır. bir iş ilanı (Şirket varlık ve yükümlülüklerinin bir özeti), kâr amacı gütmeyen kuruluşların birikmiş fonlarını belirlemek üzere düzenlenmiştir. Yılbaşında biriken fon, açılış yükümlülüklerinin toplamının açılış varlıklarının toplamından düşülmesiyle hesaplanır..
Şekil 01: Birikim Fonu
Tanımlanmış Fayda ve Birikim Fonu Arasındaki Fark Nedir??
Birikmiş Fayda ve Birikim Fonu | |
| Tanımlanmış sosyal yardım fonu, bir işverenin, bir dizi faktöre dayanarak önceden belirlenmiş emekliliğine ilişkin garantili bir toplu ödeme ile katkıda bulunduğu bir emeklilik planıdır.. | Birikmiş fonlar, dernekler, hayır kurumları ve kulüpler gibi kâr amacı gütmeyen kuruluşların sermaye fonuna verilen addır.. |
| Doğa | |
| Tanımlanan fayda fonu çalışanların yararına çizilir. | Birikmiş fon sadece kâr amacı gütmeyen kuruluşlar tarafından hazırlanmaktadır. |
| Katılımlar | |
| İşveren (ve belirli programlardaki çalışanlar) tanımlanmış fayda fonuna katkıda bulunur. | Birikmiş fona katkılar üyeler veya bağışçılar tarafından yapılır. |
| Yararlanıcı Taraf | |
| Çalışanlar belirlenmiş fayda fonunda faydalanıcı taraftır. | Birikmiş fondan sosyal yardım alan üyeler veya alıcılar. |
Özet - Tanımlanan Fayda - Birikim Fonu
Tanımlanmış fayda ve birikim fonu arasındaki fark bir dizi faktöre bağlıdır; biri emeklilik döneminde (tanımlı fayda fonu) kullanılacak fonları ayırmak için kullanılırken, diğeri (birikim fonu) kar amacı gütmeyen bir kuruluştaki sermaye hesabına verilen isimdir. Her iki fon da gelecekteki amaçları yerine getirmek için kullanılır; bununla birlikte, tanımlanmış bir fayda fonunda, emeklilik sonrasında çalışanlara toplu ödeme yapılırken, birikmiş fonlara fon girişi ve çıkışı doğası gereği süreklidir..
Birikmiş Fon ve Birikmiş Fonun PDF Versiyonunu İndirin
Bu makalenin PDF sürümünü indirebilir ve alıntı notlarına göre çevrimdışı amaçlar için kullanabilirsiniz. Lütfen PDF sürümünü buradan indirin Tanımlı Fayda ve Birikim Fonu Arasındaki Fark.
Referanslar:
1.” Tanımlanmış sosyal yardım planları açıklandı. ” Para Danışma Hizmeti. N.p., n.d. Ağ. Burada bulabilirsiniz. 26 Haziran 2017.
2. Donaldwell, Miriam. “Emeklilik Planınızla Emeklilik Planınızı Nasıl Planlayacağınızı Öğrenin.” Denge. N.p., n.d. Ağ. Burada bulabilirsiniz. 26 Haziran 2017.
3. “Birikmiş Fon.” İnvestopedia. N.p., 10 Ekim 2010. Web. Burada bulabilirsiniz. 26 Haziran 2017.
Görünüm inceliği:
1. Pixabay üzerinden “164760” (Kamusal Alan)
