Anayasa ve Yönetmelikler Arasındaki Fark
Share
Anayasa ve Yönetmelikler
Anayasa ve Yönetmelikler, genellikle aynı anlamı ifade eden kelimeler olarak karıştırılan iki terim veya kelimedir, kesin olarak konuştuklarında, farklı anlamları olduğu için aralarında bir fark vardır. Anayasa kelimesi, bir grup insan veya kuruluş adına oluşturulan, yeterlilik, üyeliğin uygunluğu, görevler, üyeler ve benzerleri ve yapmama gibi faktörleri kuran bir tür belgeyi ifade eder. Kısacası, bir anayasanın, bir örgütün üyeleri tarafından izlenecek kural ve düzenlemeleri tanımladığı söylenebilir. Diğer taraftan, tüzük günlük olarak izlenecek kural ve düzenlemeleri ifade eder. İçtüzüklerin kurum veya kuruluşların günlük işlevlerini yönettiğini bilmek önemlidir. Anayasa ve tüzük gibi iki kelime arasındaki temel fark budur..
Anayasa Nedir?
Anayasa, söz konusu örgütün temel yönlerini belirleyen bir örgütün ana belgesidir. Kuruluşun bu temel ilkeleri kuruluşun adı, amacı, üyeliği, görevlileri, toplantıları, usul kuralları ve değişiklikler gibi konulardır. Gördüğünüz gibi, bunlar bir kuruluşun oluşturulduğu temel unsurlardır.
Dolayısıyla anayasa değiştirilmeyecek temellerden oluşmalıdır. Bir anayasanın her ayrıntısını çok sık değiştirecekseniz, bu uygun bir anayasa değildir. Bir anayasanın inşası için çok fazla düşünülmüş ve böyle bir anayasanın değişime ihtiyacı olduğu zaman görebileceğiniz gibi, burada belirtilen değişiklik kurallarına uymanız gerekir. Çoğu zaman anayasada değişiklik yapmak için çoğunluk (2/3) oy kullanmak zorundasınız. Bu bazen küçük bir kuruluşta çok kolay olabilir. Ancak, ulusal seviyeye bir ülkenin anayasasına gittiğinizde, anayasa değişikliği için çoğunluk oyu almak hiç de kolay değildir.
Yönetmelikler nelerdir?
Yönetmelikler bir kuruluşun anayasasına dayanmaktadır. Yönetmelikler örgütün temel yönlerinin ayrıntılı yönergelerini belirler ve ayrıca örgütün günlük işlerini belirtir. Bu bölüm, memurların görevleri, danışman görevleri, komiteler, itiraz, seçimler, finans ve değişiklikler gibi konulardan oluşmaktadır..
Yönetmelikler, bunları değiştirebilecek şekilde inşa edilmelidir. Bu, sadece düşündüğünüz gibi iç tüzüklerde bile herhangi bir şeyi değiştirebileceğiniz anlamına gelmez. Anayasanın düzenini takip edecek içtüzüklerle ilgili değişiklik kurallarına hala uymanız gerekmektedir. Ancak, tüzükler kolayca değiştirilebilme özelliğine sahiptir. Örneğin, organizasyon zamanla değişebilir; büyüyebilir. Böyle bir durumda, bazen, başkanın görevleri daha karmaşık olabilir. Bunu buna göre değiştirmek zorundasın.
Gördüğünüz gibi anayasa örgütün yapısını koyar. Yönetmelikler bu yapıyı dolgu ile doldurur. Örneğin, memurlar söz konusu olduğunda, anayasa sadece unvanlar, nitelikler, memur seçme yöntemi, boşlukları doldurmak ve her memurun süresi hakkında konuşur. Her memurun görevlerinin en önemli yönleri ve memurları kaldırma yöntemleri iç tüzüğe dahildir. Çünkü bu bölümler bir kuruluşun günlük eylemleri için önemli olan şeydir.
Anayasa ve Yönetmelikler arasındaki fark nedir?
• Anayasa ve Yönetmeliklerin Tanımı:
• Anayasa, söz konusu örgütün temel yönlerini belirleyen bir örgütün ana belgesidir.
• Yönetmelikler örgütün temel yönlerinin ayrıntılı yönergelerini belirler ve ayrıca örgütün günlük işlerini belirtir.
• Bağ:
• Yönetmelikler anayasaya dayanmaktadır. Yani, tüzükler anayasa tarafından yönetilir.
• Değişim yeteneği:
• Anayasa değiştirilmeyecek temel ilkelerden oluşmalıdır.
• Yönetmelikler, bunları değiştirebilecek şekilde inşa edilmelidir..
• Özgül Doğa:
• Anayasa örgütün temel yönlerini kapsadığından, bu bazen çok kesin olmayabilir.
• Yönetmelikler daha spesifik.
Bunlar bir anayasa ile tüzük arasındaki farklardır. İki farklı belge olmasına rağmen, birbirleriyle ilişkili olduklarını unutmayın. Anayasa olmadan iç tüzük olmayacak. Her ikisi de bir kuruluşun işlevleri için gereklidir.
Görüntüler Nezaket:
- Anayasa Judith E. Bell (CC BY-SA 2.0)
- Vikisözlük aracılığıyla yapılan tüzükler (Public Domain)
